đá gà trực tiếp trên mạng Trong "Phục hồi săn việc công việc -Recruitech® cho U.-"
Bắt đầu "Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ" để cung cấp tất cả thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn
Usen-Next Holdings Co., Ltd.
chia sẻ
Usen-Next Holdings Co., Ltd. (Trụ sở chính: Shinagawa-Ku, Tokyo; CEO: Uno Yasuhide;
"Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ" là một chính sách mới sẽ tiếp tục cung cấp thông đá gà trực tiếp trên mạng tiến trình lựa chọn cho sinh viên bất cứ lúc nào, chẳng hạn như số lượng người tham gia trong quá trình lựa chọn, số lần vượt qua cuộc phỏng vấn cuối cùng và số lượng chấp nhận các ưu đãi công việc, trước đây đã không được tiết lộ. Trong các hoạt động tuyển dụng, các công ty mang một lượng lớn thông đá gà trực tiếp trên mạng quan trọng từ sinh viên, vì vậy bằng cách tiết lộ tiến độ tuyển dụng và thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn quan trọng, chúng tôi đá gà trực tiếp trên mạng rằng chính sách tuyển dụng của nhóm, tuyên bố, "các công ty và sinh viên phải luôn công bằng trong việc săn việc."
*Regruitech® là nhãn hiệu đã đăng ký của Usen-Next Holdings Co., Ltd.
Bao gồm "Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ", nhóm của chúng tôi đã đưa ra khái niệm "Phục hồi săn việc công việc -Recruitech® cho U.-" và thực hiện nhiều biện pháp khác nhau, với mong muốn khuyến khích sinh viên theo đuổi việc săn việc tự do hơn và thuận tiện hơn bằng cách sử dụng công nghệ.
mục nhập đơn giản
Thông đá gà trực tiếp trên mạng duy nhất bạn cần làm khi vào nhóm của chúng tôi là "Tên, ngày sinh và địa chỉ email." Tất nhiên, không cần phải gửi một sơ yếu lý lịch hoặc biểu mẫu nhập cảnh. Chúng tôi đã loại bỏ những rắc rối không cần thiết cho các sinh viên, chẳng hạn như phải viết một lượng lớn thông đá gà trực tiếp trên mạng văn bản chỉ bằng cách vào quá trình lựa chọn.
Phản hồi PR × AI đá gà trực tiếp trên mạng minh
Bạn sẽ được yêu cầu đăng video "đá gà trực tiếp trên mạng minh" tự quảng cáo của mình thay cho sơ yếu lý lịch hoặc bảng nhập cảnh của bạn. Chúng tôi sẽ không đưa ra phán quyết vượt qua/thất bại và tất cả những người gửi bài kiểm tra sẽ được chuyển đến quy trình lựa chọn tiếp theo.
Ngoài ra, để giúp sinh viên sử dụng hệ thống "phản hồi AI" trong đó AI phân tích và đưa ra phản hồi về các video họ đã gửi, để chúng có thể được sử dụng làm tài liệu tham khảo cho việc săn việc trong tương lai của họ.
Cuộc phỏng vấn AI
Cuộc phỏng vấn sẽ tương tác với AI, nơi bạn có thể tham gia mọi lúc mọi nơi.
Chúng tôi đã quyết định giới thiệu chương trình vì chúng tôi muốn sinh viên được giải phóng khỏi các ràng buộc thời gian và tham gia vào quá trình lựa đá gà trực tiếp trên mạng bất cứ lúc nào.
Cuộc phỏng vấn sẽ tương tác với AI, nhưng nhân viên tuyển dụng sẽ không đánh giá dựa trên các con số được phân tích bởi AI và cuối cùng, các chi tiết lựa đá gà trực tiếp trên mạng sẽ được kiểm tra kỹ lưỡng.
cuộc gọi cuối cùng
Học sinh có thể quyết định khi nào nên thực hiện cuộc phỏng vấn cuối cùng, không dựa trên công ty.
Nếu bạn muốn giành được lời mời làm việc sớm, sinh viên có thể quyết định vào thời điểm riêng của họ và những người muốn nhận thông đá gà trực tiếp trên mạng chi tiết sau nhiều lựa chọn có thể có được nhiều thông đá gà trực tiếp trên mạng.
Phán quyết vượt qua/thất bại cũng được thực hiện bằng cách xác định toàn diện các chi tiết lựa đá gà trực tiếp trên mạng tại thời điểm một cuộc gọi cuối cùng được thực hiện và ngay cả khi lựa đá gà trực tiếp trên mạng không được chấp nhận, nếu có bất kỳ lựa đá gà trực tiếp trên mạng nào chưa được chấp nhận, bạn có thể giữ quyết định trước khi bày tỏ ý định gọi lại.
nhiều lựa đá gà trực tiếp trên mạng
Đây là một thuật ngữ chung cho quá trình lựa chọn trong đó sinh viên có thể tự do lựa chọn, từ "PR đá gà trực tiếp trên mạng minh" được đề cập ở trên đến "cuộc gọi cuối cùng" đến "1 trên 1 nói chuyện" nơi bạn có thể nói chuyện với người phỏng vấn yêu thích của bạn về chủ đề yêu thích của bạn và "Trò chuyện nhóm" nơi bạn có thể tổ chức các cuộc thảo luận nhóm trong trò chuyện và sinh viên có thể tự do chọn những người này.
Đó là bởi vì chúng tôi có thể tự do chọn nhiều tùy chọn lựa chọn, vì vậy chúng tôi hy vọng rằng sinh viên cũng sẽ có thể lựa chọn nhóm của chúng tôi một cách chiến lược và hiệu quả. "Đây là lý do tại sao chúng tôi đã đưa ra" Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ. "
"Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ" Hình ảnh
Thông đá gà trực tiếp trên mạng công khai cụ thể cho "Thông đá gà trực tiếp trên mạng lựa chọn mở đầy đủ"
Số lượng PR đá gà trực tiếp trên mạng minh đã gửi (video tự quảng cáo để tham gia vào quá trình lựa chọn)
・ Số cuộc phỏng vấn AI (Phỏng vấn AI) Tham gia
Số lượng cuộc gọi cuối cùng vượt qua (ý định cho cuộc phỏng vấn cuối cùng)
Số lượng cổng cuối cùng (phỏng vấn cuối cùng)
・ Số lượng chấp nhận ưu đãi công việc
Nhóm sẽ tiếp tục đặt "cho tất cả những người đang tìm kiếm một công việc" trước và sẽ tiếp tục thực hiện các hoạt động tuyển dụng sáng tạo không bị ràng buộc bởi các khái niệm định sẵn.
25999_26027
Hồ sơ công ty
Tên công ty: Usen-Next Holdings Co., Ltd.
Vị trí: Quảng trường trung tâm Meguro, 3-1-1 Kamiosaki, Shinagawa-Ku, Tokyo
Đại diện: CEO và CEO Uno Yasuhide
Được thành lập: ngày 3 tháng 2 năm 2009
Vốn: 96,41 triệu yên (tính đến ngày 31 tháng 8 năm 2021)
Liên hệ với chúng tôi
Liên hệ từ báo chí
Usen-Next Holdings Co., Ltd.
Bộ phận Quan hệ công chúng Takiguchi
Điện thoại: 03-6823-2010